Hausse de la CSG : retour sur une compensation mal préparée

Après quelques flottements en janvier, les collectivités ont répercuté sur les feuilles de paie la hausse de la contribution sociale généralisée et son pendant, l’indemnité compensatrice versée aux agents. Non sans mal. Alors que, en janvier, un sondage de l’Association des DRH des grandes collectivités territoriales (1) estimait à 61,5 % la part des collectivités qui procéderaient… Lire la suite Hausse de la CSG : retour sur une compensation mal préparée

Appel à la grève de l’UNSA Fonction publique : Mobilisation du 22 Mai 2018

L’UNSA Fonction publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement Après avoir écouté atten­­ti­­ve­­ment le Président de la République et noté son silence sur la fonc­­tion publi­­que, l’UNSA Fonction publi­­que regrette que celui-ci n’envi­­sage les ser­­vi­­ces publics que sous l’angle d’un far­­deau bud­­gé­­taire alors qu’ils cons­­ti­­tuent le socle de la soli­­da­­rité répu­­bli­­caine, rédui­­sent signi­­fi­­ca­­ti­­ve­­ment… Lire la suite Appel à la grève de l’UNSA Fonction publique : Mobilisation du 22 Mai 2018

L’UNSA Fonction publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement

L'UNSA Fonction publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement Après avoir écouté attentivement le Président de la République et noté son silence sur la fonction publique, l'UNSA Fonction publique regrette que celui-ci n'envisage les services publics que sous l'angle d'un fardeau budgétaire alors qu'ils constituent le socle de la solidarité républicaine, réduisent significativement… Lire la suite L’UNSA Fonction publique déplore une posture fermée et univoque du gouvernement

Seconde partie de carrière: les clés d’une mobilité interne réussie

Un agent de la propreté urbaine qui devient policier municipal ? C'est possible grâce à la mobilité interne, rouage essentiel de l'évolution des carrières. A condition de la faire vivre en respectant quatre règles : l'identification des aspirations, l'immersion dans les services, la communication sur les métiers et l'accompagnement dans la construction des projets. La… Lire la suite Seconde partie de carrière: les clés d’une mobilité interne réussie

Planning de formation de l’UR UNSA TERRITORIAUX DE LA REUNION

Chers Collègues, L'UNSA Mairie de Saint Denis met en place un planning des formations à destination de nos adhérents et membres actifs pour l’année 2018. Ces formations sont organisées par l’Unsa Territoriaux sous couvert du CEFU, Centre d’Etude et de Formation de l’UNSA qui est agréé par le Ministère du travail, de l’emploi, de la… Lire la suite Planning de formation de l’UR UNSA TERRITORIAUX DE LA REUNION

L’UNSA prête à la concertation mais pas à n’importe quel prix !

Lors du lancement de la concertation Fonction Publique, le 29 mars, le gouvernement a réaffirmé son attachement au statut de la fonction publique, par les voix de Gérald Darmanin, Ministre de l’Action et des Comptes Publics, et d’Olivier Dussopt, Secrétaire d’état. L’UNSA prend en compte de façon positive ces propos mais estime que les sujets… Lire la suite L’UNSA prête à la concertation mais pas à n’importe quel prix !

Réforme de la fonction publique : le gouvernement reste inflexible

Les syndicats espéraient un nouveau scenario. Ils disent avoir assisté à une simple nouvelle mise en scène. Jeudi 29 mars, le gouvernement leur a proposé un programme de réforme de la fonction publique inchangé malgré toutes leurs remarques. Une troisième mouture doit leur être transmise ce vendredi, mais plus personne ne croit à un rebondissement.… Lire la suite Réforme de la fonction publique : le gouvernement reste inflexible